중소기업에서 일하는 근로자라면 장기재직에 대한 혜택이 많지 않아 이직을 고민한 적이 있을 것입니다. 이를 해결하고 중소기업의 인력난을 완화하기 위해 중소기업 재직자 우대 저축공제가 24년 10월 새롭게 도입됩니다. 이 정책금융 상품은 중소기업 재직자의 장기 재직을 유도하고, 근로자의 자산 형성을 지원하는 데 초점을 맞추고 있습니다. 이번 포스트에서는 중소기업 재직자 우대 저축공제의 혜택, 가입 방법애 대해 자세히 알아보겠습니다.
1. 중소기업 재직자 우대 저축공제란?
중소벤처기업부에서 주관하는 중소기업 재직자 우대 저축공제는 중소기업 근로자를 위한 장기 저축 상품입니다. 월 10만 원에서 최대 50만 원을 납입하면, 근로자가 낸 금액의 20%에 해당하는 기업지원금과 함께 협약 은행의 1~2% 금리 우대가 더해집니다. 또한, 정부는 소득세 및 법인세 감면 혜택을 제공하여 근로자와 기업 모두에게 경제적 이익을 제공합니다.
지원 내용
상품종류: 5년 만기 저축 상품, 월 10~50만 원 정액 납입
지원혜택: 기업지원금(근로자 납입금의 20%), 은행 금리 우대(1~2%), 정부 소득세 감면 혜택
정부 세제지원: 청년 근로자의 경우 기업지원금에 부과되는 소득세의 90% 감면
예시 계산
월 10만 원 납입 시: 기업 지원 2만 원, 5년 만기 예상 수령액 805만 원
월 30만 원 납입 시: 기업 지원 6만 원, 5년 만기 예상 수령액 2,416만 원
월 50만 원 납입 시: 기업 지원 10만 원, 5년 만기 예상 수령액 4,027만 원
2. 중소기업 재직자 우대 저축공제의 주요 혜택
1) 근로자를 위한 혜택
가장 큰 혜택은 근로자가 납입하는 금액에 추가로 기업에서 20%를 지원해준다는 점입니다. 예를 들어, 월 30만 원을 저축하는 경우 매달 기업으로부터 6만 원의 지원을 받아 실질적으로 36만 원을 저축하는 효과가 발생합니다. 게다가 소득세 감면 혜택까지 더해져 근로자의 부담을 크게 줄일 수 있습니다.
2) 기업을 위한 혜택
기업은 지원금에 대해 법인세 감면 혜택을 받을 수 있으며, 추가로 참여 중소기업은 협약 은행에서 대출금리 인하 혜택도 받을 수 있습니다. 이러한 혜택을 통해 기업은 재정적 부담을 줄이면서도 우수한 인재를 장기적으로 유지할 수 있는 기회를 제공합니다.
3) 세제 혜택
정부는 근로자가 받는 기업지원금에 대한 소득세의 50%를 감면해줍니다. 특히 청년 근로자의 경우 이 감면율은 90%까지 적용됩니다. 이는 근로자들의 실질적 세금 부담을 크게 경감시키는 효과를 가져옵니다. 기업 또한 법인세 절감 혜택을 받을 수 있습니다.
3. 중소기업 재직자 우대 저축공제 가입 방법
중소기업 재직자 우대 저축공제에 가입하기 위해서는 먼저 기업과 근로자가 납입금액을 협의해야 합니다. 이후 다음 절차를 따라 가입이 진행됩니다.
기업 : 가입 대상자를 선별하고 납입 금액을 확정합니다.
기업 - 중진공 협약 : 기업은 중소벤처기업진흥공단(중진공)과 협약을 맺어 기업지원금을 납부합니다.
중진공 통보 : 중진공은 가입 대상 근로자를 협약 은행에 통보합니다.
은행 가입 : 근로자는 협약 은행(IBK기업은행, 하나은행)에 방문해 계좌를 개설하고 상품에 가입할 수 있습니다.
4. 맺음말
중소기업 재직자 우대 저축공제는 중소기업과 재직자 모두에게 혜택을 제공하는 정책 금융상품입니다. 기업은 법인세 감면과 함께 인재 유지에 큰 도움을 받고, 근로자는 장기 저축을 통해 자산 형성과 더불어 소득세 감면 혜택까지 누릴 수 있습니다. 2024년 10월 이 제도가 시행되는 만큼 지원하셔서 꼭 혜택 받아보시길 바랍니다.
